为进一步加强学院教师队伍建设,提高教师的业务素质和职业教育创新能力,8月24日—25日,在行政楼一楼多功能厅、图书馆二楼报告厅,分别对新聘专业教师、辅导员,全院专任、兼课教师进行了专题培训。13名系、处负责人和骨干教师做了交流发言,304名专、兼教师参加了培训。
根据培训方案,机电工程系、康复与护理系、外语系主任,分别就外出学习考察天津职业院校现代学徒制、护理专业学生赴日本就业项目、义乌商贸阿拉伯语结业岗位需求的收获、思考以及结合各自系的专业建设、师资队伍、学生技能等方面,做了启发性交流;2016年全区高职教师信息化教学大赛一等奖获得者李仪雯和教改实验课优秀主持人、暑假企业实践锻炼、参加国培、吴忠市党政机关、工业园区挂职干部的优秀代表,联系各自工作实际,就教师专业发展、课程改革、项目化教学、双师素质等问题,做了精彩发言,提出了可行性建议和意见;教务处、科研处负责人围绕学院教学工作和科研经费管理办法作了发言;新聘专业教师、辅导员聆听了“学院人事、教学管理制度”“成为合格职业院校教师的途径”“职业教育教学设计的策略与技巧”讲座。参加培训的教师经历了职教思想火花的碰撞、职教改革探索的启迪和教育教学优秀成果的激励。
本次专题培训,对于贯彻落实学院党委、行政指定的工作任务,建立校企合作、工学结合现代学徒制育人机制,落实专业建设年、校企合作年工作方案,切实转变教学模式,提高教育教学质量,将起到积极的促进作用。
(教务处 李奇志 文 牟将 图)
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